LEADERS

私のライフワークの一つは、リーダーにお会いしてお話を伺うこと。
リーダーの言葉には、生きるヒントと未来への希望にあふれています。
そんなリーダーの生の声をお届けするのが、ネットラジオ「藤沢久美の社長Talk」です。

毎週、ゲストにお迎えするリーダーを紹介する、「社長Talk News」を配信しています。
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毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社ガイアックス
代表執行役社長 上田 祐司さん

です。

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2018年5月15日公開

株式会社ガイアックス
代表執行役社長 上田 祐司さん

人と人をつなげる、シェアリング・ソサイエティの担い手

脳と脳がつながる時代を見据え、ソーシャルメディアを先取りし、
シェアリングサービスを通じ、社会課題の解決を目指す。
新たな働き方、生き方を自ら実践する注目企業。

【主な内容】

1)人と人、脳と脳がつながるための活動をサポート
2)他人同士がつながり助け合う、シェアリングエコノミー
3)無駄な資源を使わない「シェアがおしゃれ」の価値観を
4)「ビジネスでなくシェア」業法の壁にチャレンジ
5)自治体と持続可能な住民サービスの枠組みづくり
6)ライフプランを軸にした働き方で個人の可能性を最大化
7)カーブアウト制度で独立も、社会を変革する人づくり
8)人と人がつながる場所づくり、Gaiax Community

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180515

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ http://www.febe.jp/podcast/sophiabank
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ソーシャルサービス事業やインキュベーション事業を行う株式会社ガイアックス。人と人をつなげたり、脳と脳をつなげたりできるツールとしてのソーシャルメディアにいち早く取り組み、さらに、シェアリングエコノミーに注力し、社会の課題を解決する会社として、常に社会をリードし続けています。

創業の頃から上田さんを存じ上げていますが、その頃から「脳と脳がつながる」ということを仰っていて、なるほど、わかるような気がするけど、どうやってビジネスをしていくのかと不思議に思っていました。当時、まだSNSが無かった時代から、SNSの先駆けのようなことを始めていらっしゃいました。

そういう意味では、昔も今も、常に未来志向の上田さん。世の中には、まだ、現象として起き始めてはいるけれども、デファクトになっていないというか、兆ししか見えていないようなものに、いち早く気づいて形にしていく「先読みの天才」そんな方だなと改めて感じました。

現在、シェアリングエコノミーというものを、どうやって社会に実装していくかということに大変注力されています。シェアリングエコノミー協会を立ち上げられ、様々なことを考えたり、動いたりされています。シェアリングエコノミー、言葉としてはたくさん、色々な場所で聞きますが、実際にはどんなことが起こりうるのか、どんな可能性があるのか、本当にそれで経済がまわっていくのか、もしくは、シェアリングエコノミーは一時のはやりなのか、そんなことも含め、色々と伺っています。

さらに、そのシェアリングエコノミーをベースにした、会社づくりも現在されていて、ガイアックスという会社の働き方、組織のあり方も、非常に未来を先取りした形を実践されています。

そういう意味では、これからまさに、社会、会社はどうなっていくのかというのを、この上田さんのお話を聴いていただくと見えてくるのではないかと思います。ぜひ、未来が知りたい方、今日のお話を聴いていただければと思います。

2018/05/15 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社BuySell Technologies
代表取締役社長 兼 CEO 岩田 匡平さん

です。

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2018年5月8日公開

株式会社BuySell Technologies
代表取締役社長 兼 CEO 岩田 匡平さん

テクノロジーを駆使した、社会貢献型リユース事業

出張買取サービス「スピード買取.jp」をはじめ、
社会貢献に繋がる二次流通をテクノロジーの力で実現。
社長就任後半年、マーケティングのプロである岩田さんが導く成長戦略とは。

【主な内容】

1)テクノロジーの力で、着物リユースの可能性を広げる
2)商材ごとに流通を最適化し、リユース業界で差別化
3)「ビジネスは人」。想いを共有し社員に宿る炎を燃やす
4)全国各地に足を運びながら、地域に合った戦略を見出す
5)社会に貢献する、サステナブルな流通をいかにつくるか
6)良品中古が多い日本の資源を世界へ
7)変化の激しい中、意思決定を速く、さらなる高みへ

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180508

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ http://www.febe.jp/podcast/sophiabank
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

出張買取サービス「スピード買取.jp」で着物を始めとした高価古物を取り扱うなど、ネット型リユース事業を展開する株式会社BuySell Technologies。「世界中の売れると買えるをテクノロジーで繋ぐ」というミッションを掲げ、2001年1月に設立された会社です。

実は社長になられてまだ半年である岩田さんは、元々、博報堂という広告代理店で、マーケティングのコンサルティングをされていたとのことです。その後、ご自身で会社を立ち上げ、コンサルティングをされ、縁あって、このBuySell Technologiesの社長になられました。マーケティングの専門家である岩田さんが社長になるとは、一体どういうことなのか、私の中で、不思議というか、興味があり、今回お話を伺いました。

リユース、古くなったものを買い取り、販売する、このビジネスは、リアルからバーチャルまで、もう既にたくさん存在しています。その中にあえて参入し、拡大していくというのは可能なのか。そんな疑問を持ちながら、お会いしました。しかし、お話を聴いてみると、「これは面白いかもしれない」という思いが湧き上がってきました。既に存在するから、もうマーケットは出来上がっていると思い込んでいたのですが、やり方は、五万とあるということを、岩田さんから改めて教えていただきました。

同社がどんなリユース業をされているのか、そしてどんな発展を考えているのか、ぜひ皆さんにも聴いていただき、一緒に妄想を広げていただけたら良いなと思います。そして、人材を大募集中だそうなので、この様な立ち上がりはじめの会社に入るというのは、本当に面白いと思います。ぜひ興味のある方、この対談を聴いていただき、会社にご応募いただければ良いのではと思います。

2018/05/08 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社マネーフォワード
代表取締役社長CEO 辻 庸介さん

です。

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2018年4月24日公開

株式会社マネーフォワード
代表取締役社長CEO 辻 庸介さん

幸せになる「手段」として、新しい時代のお金の在り方を担う

600万人が利用し、2600以上の金融機関と連携する家計簿・資産管理アプリ。
幸せになる手段としてのお金の管理と資産運用を提案し、
日本の金融サービスに変革を起こす。

【主な内容】

1)ネットだけでなく、地域の担い手とお金の管理を支援
2)起業後は大失敗も、スマホの普及でサービスに追い風
3)機能提供だけではない、感情を揺さぶる金融サービス
4)「お金のライザップ」で、生涯使える知識を身に着ける
5)セキュリティ最優先・信用が強み、大手金融機関と提携
6)ユーザーの利便性を一番に、強み特化のサービスを磨く
7)お金は手段、より自由で幸せになれる仕組を創る
8)小さな企業が心身ともに幸せになれるサービス

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180424

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ http://www.febe.jp/podcast/sophiabank
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

2600以上の金融機関と連携、家計簿や資産管理をウェブ上で行うサービス「マネーフォワード」を提供する株式会社マネーフォワード。日本の金融サービスにイノベーションを起こしたいという想いを胸に、辻さんが2012年5月に設立しました。

600万人が利用する家計簿アプリなので、既にご存知の方も多いと思います。家計簿アプリで上場できるということに驚きましたが、実は、家計簿だけではなく、事業会社、中小企業や、店舗経営をされている方々の会計もできるシステムを提供しています。
さらに、お金をどう運用し、どう管理していくのかというリアルの情報サービスも開始し、ニーズに応じて様々な事業をされています。

そもそも、なぜこのサービスを始められたのかを伺いました。昔から、家計簿ソフトなどはありましたが、どこも上場できなかったわけです。なぜ、同社はそれで上場できたのか、様々な理由がありますが、お金をあくまでも道具として、いかに上手に使い、一人ひとりが幸せになれるか、ここを柱にサービス開発し、経営をされていることこそが、辻さんはじめ同社の強みなのだと感じました。

そういう意味では、この「マネーフォワード」が生まれ、確実に、日本のお金に対する考え方、お金の扱い方が、若い世代を中心に変わっていくのではないかと、大きな期待感を持っています。なぜ、そのような期待感を持つかということも含め、ぜひ、辻さんとの対話、聴いていただければと思います。

2018/04/24 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

フュージョン株式会社
代表取締役社長 佐々木 卓也さん

です。

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2018年4月17日公開

フュージョン株式会社
代表取締役社長 佐々木 卓也さん

デジタルとリアルを融合、一気通貫が強みのDRM

ダイレクトマーケティングを一気通貫で支援し、クライアントの成果へコミット。
「情報提供サービス業」の第一号として、
ネットの無い時代に北海道で生まれた同社の軌跡をたどる。

【主な内容】

1)分析・クリエイティブ・テクノロジーでDRMを提供
2)11年連続DM大賞受賞、紙のダイレクトメールは健在
3)対話を重視し、成果まで一緒にコミットする
4)道具が増える時代、使い方を指南する希少な存在に
5)北海道だからこそ生れた、一気通貫のマーケティング支援
6)リアルの時代の関係性が、ネットサービスへの足がかりに

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180417

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ http://www.febe.jp/podcast/sophiabank
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ダイレクトマーケティングを基軸としてコンサルティング、調査・分析、設計・構築を行うフュージョン株式会社。札幌で1991年12月に設立された同社で、10年前社長に就任された佐々木さんにお話を伺いました。

とても勉強になるお話でした。「マーケティング」「ダイレクトマーケティング」という言葉、また、その背景にある「ビッグデータ」など、言葉としては、いたるところで聞きますが、具体的にどういう仕組みで、どういう流れで行われているのか、そこに関わっていなければ、あまり深く考える機会はないと思います。どういうお仕事があり、どういう流れでマーケティング、ダイレクトマーケティングが行われているのか、丁寧に、佐々木さんに教えていただきました。

デジタルの世界が広がってきている今、「ダイレクトマーケティング」というと、eコマースやネット上で完結していくものなのかと思っていましたが、アナログな紙媒体でのアプローチをされるなど、デジタルとリアルの融合が非常に重要で、その結果、効果を上げているとのこと。デジタルとリアルの両方をやっている会社は、あまり多くないですが、なぜ同社がそれをできるようになったのか、歴史的背景も教えていただきました。

「なるほど」と、とても勉強になることが多かった佐々木さんのお話。実は、このマーケティングというものを体系的に学び、どう取り組んでいけば良いか、教えてくださる教育事業もされているそうです。ご興味ある方は、ぜひ、ホームページなどをご覧いただき、セミナー、教育プログラムを受講されたら良いのではないかなと思います。ダウンロードもできるとのことです。

その上で、自社でできること、そして、外にお願いできることを仕分けすると、さらに良いのではないかなと思います。対談では、とてもわかりやすく、ミニレクチャーをしていただきました。マーケティングにご興味のある方、ぜひ、聴いていただければと思います。

2018/04/17 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

プレミアグループ株式会社
代表取締役社長 柴田 洋一さん

です。

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2018年4月10日公開

プレミアグループ株式会社
代表取締役社長 柴田 洋一さん

独特のノウハウで海外進出の独立系信販会社

いわゆる自動車ローンなどのファイナンス事業とワランティ(自動車保証)事業が主軸。
唯一の独立系で上場した同社が、より利便性の高い新しいサービスを担う先駆者となった軌跡とは。

【主な内容】

1)自動車ローンで唯一、独立系で上場を果たす
2)株を三度売却し、会社を大きく転換させる
3)全国約80名の営業で1万6000のディーラーを開拓
4)ビッグデータを基に銀行系にはできない保証事業を展開
5)ノンアセットで資金調達、ネットバンクとwin-winの関係
6)タイの関連会社から、フィンテックが進む東南アジアへ
7)お客様の利便性を追求し、業界を変革する存在へ

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180410

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ https://audiobook.jp/product/239661
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

オートクレジットを中心としたファイナンス事業やワランティ(自動車保証)事業を主に行うプレミアグループ株式会社。貸金業法改正があった2007年、社長である柴田さんが設立し、2017年には上場を果たされました。

社長Talkで色々なお話を伺うと、まだまだ知らない世界や知らないビジネスがあり、驚くことがたくさんあります。いわゆる自動車ローンのサービスの中に、独立系の会社が唯一あること、そして、銀行系の会社ではできないようなサービスを、この独立系の会社であるプレミアグループが担っていたというお話を、今回の対談で知ることができました。

車を買う際、自動車ローンを使っている人と使っていない人の割合は、実際どの位なのかということも、日頃あまり考えたことがなかったのですが、今回お話を伺い「そんな仕組みになっているのか」「そんなことができているのか」という驚きと、素直に学ばせていただく機会をいただきました。

そして、こういう独立系の企業が、業界においてどの様な役割を担うのか、改めて考えさせていただきました。「大手だから安心」という一方で、「大手だから変わらない」ということも同時にあり、同社の様な、独立系の会社が新しいサービスをつくり、より利便性を高めていく先駆者になっていく、そして、そのサービスがまた世界に広がっていく、そういうプロセスを教えていただきました。

もう一点、特筆すべきところは、独立系の会社と前述しましたが、柴田さんご自身が、この会社を立ち上げられたにも関わらず、同社の大株主であるわけではなく、同社を様々な株主に買ってもらうことで、大きな成長を遂げてきたという点です。

そういう意味では、株を持たなくても、ベンチャー経営者として、大胆なことが色々とできるということも教えていただきました。学びと希望を与えていただいた柴田さんのお話、ぜひ聴いていただきたいです。

2018/04/10 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社キャリアインデックス
代表取締役社長 板倉 広高さん

です。

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2018年4月3日公開

株式会社キャリアインデックス
代表取締役社長 板倉 広高さん

徹底したユーザー目線で、有意義な出会いを創出する

大手転職サイトの求人情報を集約し、職探しから応募まで一元化した「CareerIndex」等を展開。
新たに、スクール情報も拡充し、少数精鋭で、豊富なデータを活かし、成長を続ける注目企業。

【主な内容】

1)利用者本位で、各社の求人情報と応募を一元化
2)求人側・求職側のニーズを汲取り高精度のマッチング
3)データベースを拡充し、ミスマッチ解消へ
4)スクールサイトのアグリゲーションでシナジーを生む
5)データベースを活かし、新サービス開発
6)幸せに働く環境づくり担う企業へ

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180403

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ https://audiobook.jp/product/239608
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

国内の大手転職サイトとハローワークの求人情報を約60万件以上掲載している「CareerIndex」や日本最大級のアルバイト情報サイト「Lacotto」等を展開する株式会社キャリアインデックス。2005年11月に設立し、2016年12月には東証一部へ上場を果たされました。

人材募集、人材情報系の会社がたくさんある中、独自に、あらゆる人材募集サイトを集約させている同社。その中でも特筆すべきところは、仕事に就きたい、転職したい、アルバイト先を探したいという、ユーザー目線で、徹底的に便利なサービスをつくっているということです。

「まだまだなんです。」と、何度も仰っていた社長の板倉さん。まだまだではあるかもしれませんが、目線は決してぶれず、働きたいと思っている人たちが、いかに仕事で幸せになれるか、いかに人生を幸せに歩んでいけるか、その為にはどんなサービスをつくっていくかということにこだわっています。

また、同社で働くメンバーに対しても、より強い想いを持ち、一人ひとりの社員が幸せに活躍できる場を、どうつくっていくか、とても考えていらっしゃるのだと、しみじみ思いました。

とても愛のある社長である板倉さん。「会社の中では厳しいんです。数字にも。」と仰っていました。ぜひ、そういう厳しさを持ちながらも、実は心の中で人の成長を支えるという想いを持って事業をされている、この板倉さんのお話、聴いてみていただけたら良いなと思います。

2018/04/03 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社イオレ
代表取締役社長 吉田 直人さん

です。

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2018年3月27日公開

株式会社イオレ
代表取締役社長 吉田 直人さん

データ・顧客基盤を活かす「出会わない系サービス」

670万人・38万団体が利用するサークル活動の救世主「らくらく連絡網」。
ユーザーの要望を地道に実現し続け得たデータの強みを活かし、
幅広い年代に使われるネットサービス企業。

【主な内容】

1)ガラケー時代に口コミで拡大した「らくらく連絡網」
2)収益のために始めた、学生向けの人材情報サービス
3)ユーザーを持つ強みを活かした「らくらくアルバイト」
4)プライバシーを保った「出会わない系」サービスに需要
5)広告スペースの少なさを、データベース連携で解消
6)次なる打ち手は、シルバー世代とフィンテック分野開拓
7)地道にユーザーの要望を叶え続けたベテランベンチャー

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180327

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ https://audiobook.jp/product/239589
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

670万人・38万団体が利用する、誰でも簡単に完全無料で使用できる連絡網(メーリングリスト)の「らくらく連絡網」をメインに運営する株式会社イオレ。様々なテクノロジーでスポーツを応援する会社をつくりたいと、吉田さんが2001年4月に設立しました。

この吉田さんをネットで検索すると、過去のご経歴がたくさん出てきます。いくつか会社を立ち上げるも会社が倒産したり、経営が順調な最中にがんを患ってしまったり、会社の不振から自己破産を経験したりと、大変なご苦労話が多々あり、どうしてもそのお話の方が、ネット上で注目されがちで、正直もったいないなと思っていました。

今、取り組んでいらっしゃるお仕事は、この様々なご苦労を経て生まれてきたお仕事で、「ガツガツ稼ぐ」ということではなく、社会に感謝をし、恩返しをしていく、そういう社会貢献を目指した会社にしたいと、スタートしたそうです。創業以来17年間、なかなか儲からない時期もありましたが、地道に進み、上場を果たされました。

今の時代にぴったりで、今後の楽しみな同社のサービスは、ユーザーさんと一緒につくってきた心のこもったサービスであると言えます。今後この「らくらく連絡網」をコアに、色々なお稽古の仲間、クラブの仲間、サークルの仲間、クラスの仲間、そういう人たちの連絡網をスタートポイントとして、様々なサービスが、これから横展で繋がっていくと思います。

同社のサービスがどの様に広がっていくのかが、とても楽しみですし、集まった人々のデータベースが、このビッグデータ時代に、また新たなビジネスチャンスにも繋がっていくことと思います。

2018/03/27 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社みらいワークス
代表取締役社長 岡本 祥治さん

です。

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2018年3月20日公開

株式会社みらいワークス
代表取締役社長 岡本 祥治さん

プロ人材が活躍するためのエコシステムを構築

日本最大級のビジネスマッチングサービス「Freeconsultant.jp」を運営。
プロフェッショナル人材が多様な働き方で活躍する場を創造する、日本の未来を担う注目企業。

【主な内容】

1)経営理念に賛同してくれる人とだけ働きたい
2)プロフェッショナルに特化した人材マッチングサービス
3)起業の苦労を経験し、優秀な個人を守る仕組みづくりを
4)転職だけでなく、独立、兼業すべての働き方をサポート
5)プロフェッショナル人材が挑戦するエコシステム
6)プロ人材が、独立したらみらいワークス

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180320

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

コンサルタントの登録者数として日本最大級の規模である、プロフェッショナル人材マッチングサービス「Freeconsultant.jp」を運営する株式会社みらいワークス。自身も起業の苦労を経験し、優秀な個人を守る仕組みをつくりたいと、岡本さんが2012年3月に設立しました。

こういう会社、あるようで無かったなと思います。働く人全般に向けた転職サービスや、非正規雇用のマッチングサービスは、よく目にしますが、プロフェッショナルにこだわり支援するという発想は、色々な意味で、とても大事だと思いました。

これからは、個の時代だと言われ、兼業、副業、様々な働き方が語られる中、結局そういう多様な働き方ができる人たちというのは、プロフェッショナルなのだと思います。やりきることができる人、自分の仕事に責任が取れる人、そういう人たちが、多様な働き方を実現できる人たちだと思います。こうしたプロにこだわり新たな働き方を開発していく、そして、そういう文化をつくっていくことを、まず先頭に立って行う同社の存在は、とても重要であると思います。

このみらいワークスが行っていることや、多様な働き方を実現している方を見つめながら、より多くの人がプロフェッショナルを目指すという世界が、この日本に広がってくれば、日本はすごく強い国になると思いますし、「生きててよかった」「働くことが楽しい」と思える国になっていくのではないかなと思います。どの様な成長をしていかれるか、今後のみらいワークスに注目していただきたいと思います。

2018/03/20 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

クックビズ株式会社
代表取締役社長CEO 藪ノ 賢次さん

です。

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2018年3月13日公開

クックビズ株式会社
代表取締役社長CEO 藪ノ 賢次さん

人を基点に、フード業界にイノベーションを起こす

飲食・フード産業に特化した人材サービス。
食産業の課題に着目し、ブルーオーシャンであった市場にイノベーションを起こす。
日本のお家芸・食の可能性を最大化する注目企業の次の一手とは。

【主な内容】

1)唯一のブルーオーシャン・飲食業界に着目
2)エージェント、スカウト、マッチングの3つで転職支援
3)すべてのレイヤーで、一貫してサポートできる体制を構築
4)研修サービス「フーカレ」で採用後の定着率UPへ
5)食を通じあらゆる人が繋がるSNS「Foodion」
6)真似できない、トップ・プロが集う一大ネットワークへ
7)多様性と成長意欲で、フード業界に変革を起こす人材育成
8)国内シェアを拡大しながら、海外へも挑戦
9)個の時代に、飲食にかかわる人を基点に成長を実現

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180313

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ https://audiobook.jp/product/239425
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

主に飲食に特化した、人材紹介事業と求人広告事業の2軸でサービスを展開するクックビズ株式会社。「フード業界を人気業界へ」という強い想いから、藪ノさんが2007年12月に設立しました。

飲食に特化した事業を行う同社のビジョンは「飲食業界を人気業界にする」こと。人材ビジネスを中核に、事業を大きくしていくということではなく、この飲食という業界の課題を解決していくということが、同社が本来目指していることです。会社概要をパッと見るだけでは、人材関連の会社に見える同社ですが、たまたま、始まりが人材だったというイメージで捉えた方が良いのだなと感じました。

大学卒業後は就職をせずに、少し自分探しをする過程から起業をされた薮ノさん。常に、世の中の変化、色々な方のアドバイスや、自分自身の五感を使って得てきたものを、ビジネスの形にしてこられました。

この飲食の世界で、まず求人関係の仕事を立ち上げることは、「マーケットはあるかもしれないけど、儲からない」と思われ手を出されなかった部分に、自ら入っていかれた薮ノさん。それは、現場を見て、現場の声を聴いて、五感でこの業界で自分のやるべきことがあるという確信を持たれたところから始まっているのだと思います。

この人材から事業を拡げていかれているお話を今回伺いました。どの様に拡げていくのか、このやり方もやはり、様々な情報、様々な人と触れ合いながら、自らつくっていらっしゃるお姿が、とても刺激的で勉強になりました。

既にあるものから学ぼうと、どうしても思いがちですが、そうではない、現場にヒントを見出し、ゼロを1にしていくことをやり遂げられている藪ノさんのお話、ヒントをたくさん伺いましたので、ぜひ聴いていただけたらと思います。

2018/03/13 12:00

毎週火曜日に公開のインターネット・ラジオ『藤沢久美の社長Talk』

今週のゲストは、

株式会社エムビーエス
代表取締役社長 山本 貴士さん

です。

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2018年3月6日公開

株式会社エムビーエス
代表取締役社長 山本 貴士さん

独自技術で、安心・安全の「列島リフォーム」を

住宅やビルのリフォーム、鉄道や高速道路のコンクリート構造物などのインフラ整備。
特許技術を持ち、独自のビジネスモデルで業界の常識を覆す同社が成長を遂げた軌跡を聴いた。

【主な内容】

1)生まれ育った山口県で、足場業の請負会社・社長に
2)お客様の声をヒントに、塗装の研究開発を独自で
3)資金難でも挑戦を続け、社員をびっくりさせる社長
4)目視点検できる独自の仕組みで、国のインフラを担う
5)建設業の価値観を塗り替える「列島リフォーム」
6)JICAの案件調査から、タイのインフラをも担う
7)社員が主役になる、「ドラマ化される会社」に

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│□対談のダイジェストは、こちらからお聴きください
│⇒ http://www.shachotlk.jp/talk/20180306

│□対談の全編は、FeBeで配信中です
│⇒ http://www.febe.jp/podcast/sophiabank
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━┫Talk Impression 対談を終えて┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━

建物の内装や外装のリフォーム全般、コンクリート構造物の防災コーティング、特殊塗料の開発、家や店舗などの建築工事などを行う株式会社エムビーエス。元々は建設現場などの足場業を個人でスタートさせ、1997年6月に設立した山本さん。

まず、山本さんご自身の人生に感動しました。人は、こんな風に進化していくのだと、ああ素敵だなと思いながら、お話を伺いました。ビジネス自体も素晴らしく、重要なお仕事であり、将来性も大変大きく、これからまさに世界にとって大切な役割を担われる、お仕事になるのだと実感しました。

お仕事の内容は、外装のリフォーム、コンクリートなどの補強、メンテナンスなどですが、ある意味、この地球上で生きる人たちに、安心・安全を届けるというお仕事です。なぜこの事業を始めるに至ったのか、子供の頃からのお話も伺い、どうやって、このビジネスに進化してきたのかというお話も伺っています。

普通に生きているとなかなかできないような、大変なご苦労をされ、自ら大変なところに飛び込み、チャレンジしていく力をお持ちの山本さん。その過程で、源泉となるような想いが、社会に対するリベンジのような想いから、今は社会に対する愛とも言える思いへ変わっていき、人間の魂が進化していく様子と事業が大きくなっていく様子、そういうものを、まざまざと感じさせていただいた気がします。

山本さんのように、ご自身も会社も大きくなっていけたら、こんな素敵なことはないな、そして、そういう人とともに働くと、一緒に働く人たちもきっと幸せになっていけるだろうなと感じました。ぜひ、山本さんのお話を多くの方に聴いていただけたらと思います。

2018/03/06 12:00